okulary do pracy przy monitorze

Czy pracownik zatrudniony na 1/4 etatu wykorzystujący monitor ekranowy na stanowisku pracy biurowej, którego rozkład pracy obejmuje trzy dni pracy w tygodniu tzn. 2, 3 i 5 godzin dziennie, powinien otrzymać częściowy zwrot kosztów za zalecone przez lekarza medycyny pracy okulary do pracy przy monitorze ekranowym ?

Jaki lekarz powinien wydać receptę na okulary (zalecenie używania okularów do pracy przy monitorze ekranowym), lekarz okulista medycyny pracy czy inny lekarz okulista, na podstawie której pracodawca musi zrefundować koszty zakupu okularów?

Pytanie dotyczy zwrotu kosztów za zakup okularów korekcyjnych do pracy przy monitorze ekranowym. Jak często należy się zwrot takich kosztów , co zrobić w przypadku, gdy pracownik ma ważne badania okresowe jeszcze przez 2 lata, a w chwili obecnej pogorszył mu się wzrok i chce zakupić nowe okulary i otrzymać zwrot za ich zakup? Czy takiego pracownika należy skierować na ponownie badania okresowe w związku z pogorszeniem stanu zdrowia, aby otrzymać zaświadczenie od lekarza medycyny pracy o potrzebie stosowania takich okularów przez pracownika? Czy jednak musi czekać do kolejnych badań okresowych?