Filtruj treści Wybierz branżę, która Cię interesuje.

Filtruj »

Ocena ryzyka

W dziale Ocena ryzyka znajdziesz odpowiedzi na pytania naszych użytkowników związane z przeprowadzaniem oceny ryzyka zawodowego w firmach. Eksperci-praktycy Portalu BHP odpowiadając na pytania wskazują m.in. z jakich metod badania skorzystać aby we właściwy sposób przeprowadzić ocenę ryzyka zawodowego. Podają przykłady, jak zbadać ryzyko zawodowe na danym stanowisku, jakie zagrożenia mogą wystąpić na określonych stanowiskach pracy. Wskazują również na obowiązki pracodawcy w tym zakresie.

Ocena ryzyka zawodowegoWięcej

Ocena ryzyka zawodowego pracownika młodocianego a obowiązek informacyjny w zakresie przeprowadzonej oceny ryzyka według nowych przepisów

Ocena ryzyka zawodowego pracownika młodocianego a obowiązek informacyjny w zakresie przeprowadzonej oceny ryzyka według nowych przepisów

30 września 2023 r. wchodzi w życie Rady Ministrów z 19 czerwca 2023 r. w sprawie wykazu prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych z tych prac. Rozporządzenie eksponuje problematykę oceny ryzyka młodocianych. Niestety nie wskazuje jednocześnie na obowiązek informacyjny w tym zakresie względem młodocianego, jak i jego przedstawiciela ustawowego. Zatem rodzi się pytanie, czy na pracodawcy dalej ciąży obowiązek informacyjnym w zakresie przeprowadzonej oceny ryzyka oceny zawodowego względem pracownika młodocianego? Jeżeli tak, to jak prawidłowo zrealizować ten obowiązek?

03.08.2023 | Sebastian Kryczka
Samodzielne przeprowadzenie oceny ryzyka zawodowego to nic strasznego

Samodzielne przeprowadzenie oceny ryzyka zawodowego to nic strasznego

Przeprowadzenie oceny ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy może nie być sprawą łatwą. Jednak właściwe przygotowanie się do tego zadania może bardzo pomóc i ułatwić jego realizację. Z uwagi na duże zainteresowanie problematyką oceny ryzyka zawodowego przygotowaliśmy kilka wskazówek, jak krok po kroku zabrać się do samodzielnego przeprowadzenia oceny ryzyka zawodowego.

28.09.2021 | Iwona Romanowska-Słomka
Ponowna ocena ryzyka zawodowego po wypadku przy pracy jest obowiązkiem pracodawcy

Ponowna ocena ryzyka zawodowego po wypadku przy pracy jest obowiązkiem pracodawcy

„Reakcja pracodawcy na wypadek przy pracy, a w szczególności wyeliminowanie lub ograniczenie stwierdzonych zagrożeń, winna skutkować ponowną oceną ryzyka zawodowego.” Tak orzekł WSA w Rzeszowie II SA/Rz 389/17 z 12.07.2017 r. Zobacz, co należy zdaniem sadu powinno zostać uwzględnione w ocenie ryzyka.

29.09.2020 | Anna Słowińska

Wskazówki do sporządzenia oceny ryzyka zawodowegoWięcej

Wykaz pracowników pracujących na danym stanowisku do oceny ryzyka zawodowego

Wykaz pracowników pracujących na danym stanowisku do oceny ryzyka zawodowego

Pytanie: Inspektor PIP zarzucił, że w ocenie ryzyka zawodowego nie ma załączonej listy osób, które pracują na danym stanowisku. Na stanowiskach jest raczej duża rotacja. Czy wykaz pracowników pracujących na danym stanowisku powinien być załącznikiem do oceny ryzyka zawodowego? Czy przy każdej zmianie zatrudnienia mam zmieniać ocenę ryzyka?

28.08.2024 | Halina Góralska
Ocena ryzyka zranienia ostrym narzędziem a oceny ryzyka zawodowego na stanowisku pracy – jeden czy dwa różne dokumenty?

Ocena ryzyka zranienia ostrym narzędziem a oceny ryzyka zawodowego na stanowisku pracy – jeden czy dwa różne dokumenty?

Pytanie: Czy ocena ryzyka zawodowego zranienia ostrym narzędziem oraz przeniesienia zakażenia w wyniku ekspozycji na krew lub inny potencjalnie zakaźny materiał biologiczny ma być sporządzona jako osobny dokument, czy stanowi integralną część oceny ryzyka zawodowego na danym stanowisku pracy?

08.05.2023 | Kamil Szyszkiewicz
Zagrożenia związane z budynkiem w ocenie ryzyka zawodowego na stanowisku pracy zdalnej

Zagrożenia związane z budynkiem w ocenie ryzyka zawodowego na stanowisku pracy zdalnej

Pytanie: Czy ocena ryzyka zawodowego dla pracy zdalnej, o której mowa w projekcie zmian do Kodeksu pracy powinna również zawierać zagrożenia typu pożar, prąd elektryczny, wybuch gazu itp. związane z budynkiem/instalacjami domowymi?

05.07.2022 | Mariusz Foremniak

Obowiązki pracodawcy w zakresie oceny ryzyka zawodowegoWięcej

Kto zatwierdza opracowaną w zakładzie pracy ocenę ryzyka zawodowego?

Kto zatwierdza opracowaną w zakładzie pracy ocenę ryzyka zawodowego?

Pytanie: Czy przedstawiciel pracodawcy podpisuje się pod oceną ryzyka zawodowego? Czy przedstawiciel pracowników również powinien to zrobić (np. członek związku zawodowego)?

15.11.2024 | Halina Góralska
Gdzie przechowywać oświadczenia o zapoznaniu pracownika z ryzykiem zawodowym?

Gdzie przechowywać oświadczenia o zapoznaniu pracownika z ryzykiem zawodowym?

Pytanie: Czy oświadczenie o zapoznaniu pracownika z ryzykiem zawodowym powinno znaleźć się w aktach osobowych pracownika? Czy listę pracowników, którzy zapoznali się z ryzykiem zawodowym przechowywać w osobnej dokumentacji w komórce BHP?

13.10.2023 | Sebastian Kryczka
Jak praktycznie podejście do oceny ryzyka zawodowego przy okazjonalnej pracy zdalnej?

Jak praktycznie podejście do oceny ryzyka zawodowego przy okazjonalnej pracy zdalnej?

Pytanie: Od 7 kwietnia 2023 w Kodeksie pracy pojawiła się praca zdalna okazjonalna do (24 dni w roku). Jak w przypadku okazjonalnej pracy zdalnej rozwiązać kwestię obowiązku zapoznania pracownika z ocenę ryzyka zawodowego? Czy to będzie ta sama ocena, jak przy klasycznej stale wykonywanej pracy zdalnej, jedynie z ta różnicą, że pracownik przy pracy zdalnej okazjonalnej podpisuje zapoznanie z dwoma ocenami ryzyka: z pracą stacjonarną oraz ze zdalną?

16.05.2023 | Mariusz Foremniak

Metody oceny ryzyka zawodowegoWięcej

Analiza Drzewa Błędów - w ocenie ryzyka

FTA – co to jest i na czym polega?

Pytanie: Czym jest Analiza Drzewa Błędów i jakie ma zastosowanie w praktyce?

28.08.2020 | Iwona Romanowska-Słomka
Ocena ryzyka zawodwego przy zwiększającym się zakresie obowiązków

Coraz szerszy zakres obowiązków pracownika a ocena ryzyka zawodowego

Pytanie: Na terenie produkcji posiadamy wiele maszyn i linii produkcyjnych. Dążymy do stanu, w którym każdy pracownik będzie potrafił obsługiwać jak największą ilość maszyn. Dochodzi więc do sytuacji, w której pracownik na stanowisku "operator maszyn" obsługuje zupełnie inne maszyny niż inny pracownik na takim samym stanowisku (w obrębie jednego lub różnych działów). Czy w takim przypadku prawidłowe będzie opracowanie dodatkowych ORZ dla każdego gniazda i zapoznawanie pracownika z kolejnymi ocenami w miarę szkolenia na kolejnych maszynach, czy też należy za każdym razem, kiedy pracownik zwiększa kompetencje, aktualizować ORZ dla tego konkretnego pracownika?

08.11.2019 | Lesław Zieliński
Ocena ryzyka zawodowego - metoda Risk Score

Risk Score – metoda Wskaźnika Ryzyka

Pytanie: Jak przeprowadzić ocenę ryzyka zawodowego za pomocą metody Risk Score?

16.08.2019 | Józef M. Boguszewski

Pracownik z UkrainyWięcej