Sklep
Jakie są obowiązki pracodawcy w odniesieniu do stanowiska sprzątaczki, na którym występują czynniki biologiczne? Co musi mieć udokumentowane pracodawca w przypadku kontroli PPIS?
mgr Karolina WalasGł. Specjalista ds. BHP
Jeżeli jeden z pracowników poinformuje pracodawcę, że występują u niego objawy koronawirusa pracodawca powinien podjąć odpowiednie działania. Między innymi pracodawca powinien skontaktować się ze stacją sanitarno-epidemiologiczną i poinformować o wystąpieniu u pracownika objawów sugerujących zakażenie koronawirusem. Najbardziej właściwą formą dokonania takiego powiadomienia powinna być forma pisemna. W tym celu możesz wykorzystać wzór powiadomienia zamieszczony na Portalu BHP.
Decyzja zawierająca dla pracodawcy nakaz dotyczący podjęcia określonych czynności w zakresie bhp nie może być wynikiem dowolnych ustaleń organu inspekcyjnego. Obowiązkiem organu jest wyraźne wskazanie, która przesłanka zastosowanego w sprawie przepisu prawnego zaistniała i wyjaśnienie dlaczego pracodawca ma wykonać określone w tym przepisie obowiązki.
Michał Culepa
28 czerwca 2017 r. został opublikowany nowy jednolity tekst ustawy z 14 marca 1985 r. o Państwowej Inspekcji Sanitarnej (Dz.U z 2017 r. poz. 1261).
17 września 2015 r. zostało opublikowane obwieszczenie Marszałka Sejmu z 26 sierpnia 2015 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu ustawy z 14 marca 1985 r. o Państwowej Inspekcji Sanitarnej (Dz.U. z 2015 r. poz. 1412).
Kiedy przedsiębiorca powinien zgłosić swoją działalność do Państwowej Inspekcji Pracy? w momencie otwarcia działalności (do 30 dni), czy w momencie zatrudnienia pierwszego pracownika?
Jan M. Pióro specjalista z zakresu prawa pracy,biegły sądowy w dziedzinie bhp przy Sądzie Okręgowym w Warszawie
Obserwuj nas
2023 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Copyright © 2023 Wszelkie prawa zastrzeżone
E-czasopismo
Wzory dokumentów
Dokumentacja ORZ
Instrukcja BHP
Listy kontrolne
Procedury
Akty prawne
Materiały Wideo
Materiały szkoleniowe
