Sklep
Zwolnienia pracodawców z obowiązku zgłaszania Państwowej Inspekcji Pracy i Państwowej Inspekcji Sanitarnej informacji o miejscu, rodzaju i zakresie wykonywanej działalności gospodarczej oraz uchylenie sankcji za niedopełnienie tych obowiązków - przewidują zmiany w Kodeksie pracy i innych ustawach, uchwalone przez Parlament.
Aneta Mościckadziennikarz, prawnik, specjalista w zakresie prawa pracy
Pracodawca ma zamiar zatrudnić na mocy porozumienia, pracownika niepełnosprawnego (poruszającego się na wózku), na stanowisku pracy wyposażonym w monitor ekranowy. Czy tworząc takie stanowisko mamy obowiązek zgłosić ten fakt do Państwowej Inspekcji Pracy? Jakie wymagania mają być spełnione przy wyposażaniu takiego stanowiska pracy?
Tomasz Zwolakprawnik, specjalista w zakresieprawa pracy
Obserwuj nas
2023 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Copyright © 2023 Wszelkie prawa zastrzeżone
E-czasopismo
Wzory dokumentów
Dokumentacja ORZ
Instrukcja BHP
Listy kontrolne
Procedury
Akty prawne
Materiały Wideo
Materiały szkoleniowe
