prowadzenie szkoleń bhp

Czy pracownik, któremu w miejscu zatrudnienia dodatkowo powierzono zadania służby BHP, ma obowiązek w ramach zadań służbowych przeprowadzać w tym zakładzie pracy szkolenia okresowe?

Jestem specjalistą ds. BHP zatrudnionym na umowę o pracę. W zakresie moich ustawowych obowiązków przeprowadzam szkolenia wstępne. Czy mogę przeprowadzić szkolenia okresowe dla naszych pracowników? Zaznaczam, że ustaliłam z pracodawcą, iż dobrowolnie mogę takie szkolenia przeprowadzać. Ostatnio, zetknęłam się z sytuacją, gdzie pracownik działu BHP przeprowadził szkolenia okresowe, następnie kontrola PIP wykazała, że szkolenia takie nie powinny być przeprowadzane przez pracownika BHP zatrudnionego w tym zakładzie pracy i ukarała pracodawcę za brak ważnych zaświadczeń o przebytym szkoleniu BHP. Co zrobić aby do takiej sytuacji nie dopuścić?

Czy prowadząc jednoosobowa firmę świadczącą usługi bhp, posiadając odpowiedni wpis PKD dot. szkoleń (85.59.b), studia podyplomowe bhp, mogę prowadzić szkolenia okresowe spełniając wymagania określone w rozporządzeniu z zakresu szkoleń, przyjmując przy tym, że szkolenia będą przeprowadzane w lokalach zleceniodawcy? 

Od kilku lat prowadzę działalność szkoleniową. Firma posiada wpis do ewidencji szkół i placówek niepublicznych, więc podlegam pod MEN. Moje pytanie związane jest z zaświadczeniami ze szkoleń bhp. Otóż dotychczas wzory zaświadczeń brałam z rozporządzenia w sprawie szkolenia w dziedzinie bhp, jednakże po ostatniej kontroli z Kuratorium Oświaty powiedziano mi, że nie mogę używać tych zaświadczeń tylko wzorów z rozporządzenia w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (zał. nr 5). Jak to właściwie powinno być? Jakie zaświadczenia powinnam używać w związku ze szkoleniami w zakresie bhp?

Czy pracodawca może zlecić przeprowadzenie szkolenia okresowego bhp dla kierowników działów pracownikowi, który łączy obowiązki służby bhp z innymi obowiązkami? Jestem pracownikiem Gminy wiedzę z zakresu bhp nabyłam po ukończeniu studiów podyplomowych. Zadania służby bhp powierzono mi w lipcu 2013 r.. Czy w takiej sytuacji Burmistrz Naczelny może mi zlecić wykonanie takiego szkolenia okresowego dla kierowników działów?

Mam 2-letni staż jako behapowiec, pracuję w dziale podatkowym. W zakresie moich obowiązków pojawiło się: Wykonywanie zadań w zakresie przestrzegania przepisów bhp, ppoż. sanitarnych w urzędzie gminy i miasta oraz prowadzenie kontroli w tym zakresie:

1. organizowania i prowadzenia szkoleń w zakresie bhp, ppoż., sanitarnym,
2. opracowanie stosownych instrukcji bhp, ppoż. dla urzędu,
3. kontrolowanie i organizowanie okresowych badań lekarskich,
4. współpraca z PIP, SANEPID, PSP,
5. wykonywanie innych czynności wynikających z aktualnych przepisów bhp, ppoż. i sanitarnych.

Czy zatem ja po studiach podyplomowych będąc starszym inspektorem, z 2 letnim stażem w urzędzie jako behapowiec, mogę przeprowadzać szkolenia okresowe bhp? Czy też musi to szkolenie w urzędzie przeprowadzić specjalista z zewnątrz?

Czy specjalista ds. bhp w zakładzie pracy, gdzie nie ma służby bhp może przeprowadzić szkolenie dla osób kierujących pracownikami?

Od 3 miesięcy pełnię obowiązki służby bhp na umowę o pracę. Jestem nauczycielem i mam ukończone studia podyplomowe Zrządzanie BHP, więc jak rozumiem jestem 'inspektorem bhp'? Czy mogę przeprowadzić szkolenie okresowe pracowników obsługi lub nauczycieli z tak krótkim stażem pracy w bhp? Czy mogę przeprowadzić szkolenie okresowe kierowców i jaką pełną dokumentację mam stworzyć z tego szkolenia?